Apres avoir fait une crise d’angoisse hier jour (vraisemblablement due au demenagement qui se rapproche), ne m’etre endormie que tres tard, m’etre reveillee tot je viens d’apprendre une nouvelle qui finit de m’achever.
Ma collegue qui devait partir a moment plein l’annee prochaine et dont je devais reprendre le poste (je suppose que vous sentez venir votre suite) ne va gui?re pouvoir partir du fait d’une GRH qui parait vraiment agir pour casser nos gens : cette dernii?re a donne La selection au chef de service devant accueillir ma collegue entre 2 personnels qui sont deja a mi-temps dans ce service (ma collegue et un autre, qui est aussi un ami ma collegue). Manque evident de relater ces faits en masquant nos noms et en restant intelligible . Resultat du jardinage : elle reste a mi-temps, ainsi, je risque de ne pouvoir etre payee qu’a mi-temps aussi a partir du mois de janvier. Ca me fout vraiment nos boules . (et penser que ca ne soulage aussi pas de parler vulgairement !!) Je crois que je pleurerais de rage !
Allez, motivee, motivee, il va falloir rester motivee !
Journee de folie nullement ordinaire !
Les petites odeurs adores
Deux endroits ont des odeurs qui me font presque planer :d’abord, la salle d’archives du service. C’est une salle borgne, donc i chaque fois quelque peu fraiche et si on ouvre Notre a, une bri?ve odeur de papier nous chatouille les narines, j’adore ca !ensuite, le sous-sol de mon bureau, ou ca sent le beton, la fraicheur.
C’est le genre de petites odeurs qui me fait des frissons dans la nuque et tourner un petit peu la tete ! On a les paradis artificiels qu’on va !
Qu’est-ce qui reste pire ?
En ce moment souffle un vent nauseabond dans mon service : une chef a decide de nous fliquer davantage en nous imposant de faire des horaires fixes alors qu’actuellement nous pointons (c’est presque ca et puis confiant, nous entrons nous meme nos horaires dans un logiciel qui calcule ensuite le temps que nous avons passe 
au travail, je dis bien passe au projet et non passe a travailler : la nuance reste de taille mais ceci reste 1 nouvelle debat) et pouvons donc arriver et partir a des horaires assez libres (dans une fourchette legale). Et, petit hic, la seule collegue qui a deja opte Afin de les horaires fixes gruge allegrement la totalite des temps (2h en une semaine parfois !) et notre chef ne lui devoile pas grand chose (on ne sait jamais si c’est parce qu’elle ne s’en apercoit nullement ou si c’est parce qu’elle a peur des appuis hauts places de une telle collegue. ). Et, les autres ont decides de ne plus rien faire que le strict minimum ainsi que compter les heures de celle-la !Et aussi de discuter sans relache sur le comportement tout d’un troisieme collegue qui se planque dans son bureau Afin de tripatouiller le PC (eh oui, je sens que nos pervers seront decus !) au lieu d’accueillir le public.
Et alors, je m’interroge : quel reste le pire comportement ? Moi non plus, je ne suis jamais d’accord avec leur maniere d’agir tout le monde les deux mais bon, ils paraissent surement en paix avec un conscience (moi pourquoi pas, je ne pourrais jamais supporter de prendre via le moment d’embauche Afin de ecrire dans mon blog. euh, si en fera, j’y arrive !! Mince !) Donc, est-ce pire de gruger ou de perdre des heures a papoter, a penser des difficultes au dos des autres, du coup a s’aigrir ? Alors, la seule et unique collegue contre qui j’avais une dent (et a laquelle j’avais reussi a ne plus trop penser, ainsi, donc contre laquelle je ne m’enervais plus tellement), et qui est maintenant la plus hargneuse (je pense qu’elle est jalouse des libertes que te prend l’autre ! et qu’elle aimerait beaucoup oser en faire autant), me herisse De surcroit belle.
Je crois vraiment que le pire est de perdre des heures pour des betises.